主题：后盖茨时代重新焕发的微软帝国

  比尔盖茨要离开微软，把精力转向比尔及梅林达-盖茨基金会全球健康和教育工作中。到2008年前，盖茨所负责的工作将逐渐交接完毕。这个曾经引领全球技术趋势的巨人的离去，虽然让全球的IT人士和非IT人士非常关注，然而华尔街对此却反应冷淡。微软的股价未出现大幅度的震荡情况，只是在盘后交易中微跌0.09美元，报收于21.98美元。这反映了一个曾让软件产业感到恐惧的人现在变得不那么可怕了。

盖茨和鲍尔默时代的“蹒跚巨人”

比尔盖茨和为微软服务26年的鲍尔默曾是不可多得的工作伙伴，他们在引领微软向前的同时，也犯了不少应该避免的错误。比尔盖茨曾经错失网络应用大潮，让Google和雅虎等对手迅速崛起，成为微软的强有力竞争对手。微软几次推迟了下一代操作系统Vista的发布，而这个操作系统距离上一个操作系统的上市已经有5年之遥。微软就好像一位蹒跚的老人，在很多重大决策方面，已经无法与Google这样一些新兴技术公司的快速发展相比。

鲍尔默匆忙进军商业软件，也使得微软与甲骨文展开竞争，然而却收效甚微。美国Enderle集团分析师罗布恩德里表示，盖茨离开微软之后，鲍尔默离开CEO职位的日子也不远了。通过对一些IT巨头发展周期的研究中可以得出一个结论，很多创始人会一个接一个地离开。虽然严格来说，鲍尔默并非微软的创始人，但它属于元老级的员工，常年负责微软的销售和运营。按照恩德里的分析，鲍尔默将在2008年到2011年之间离开微软CEO的岗位。

后盖茨时代的技术天才造就新活力

尽管业内分析师认为，IT企业的天才领袖时代已经过去。然而，我们仍然不能忽视技术天才对微软的重新焕发活力的重要性。在盖茨工作交接的两年过渡期中，将会看到微软三个首席技术官之一的雷•奥齐‘冉冉升起’，他将逐渐接替盖茨的微软软件设计师的岗位。奥齐开发了知名的办公软件Lotus Notes。去年，微软收购了奥齐创办的协作软件公司Groove，奥齐得以加盟微软。在成为微软软件设计师之后，奥齐将成为全球最大软件公司的技术引领者。

除此之外，微软还挑选出了另外一些技术天才委以公司高管重任，杰阿拉德、史蒂文辛洛夫斯基和鲍勃穆利亚的年龄都在30岁到50岁之间，他们将在公司未来事务和技术策略上发挥更大的作用。正如比尔盖茨在上星期四的记者招待会上说：“一直以来，全世界都对我太过于关注了。实际上，在我身后，微软公司永远都拥有一大批的技术天才。”